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Donnerstag, 23. März 2017
 
 
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Der Laborleiter in Personalverantwortung
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Tag 1: 19.09.2017 | Psychologisches Grundwissen | Höppner-Zierow

Kommunikation und Kooperation
  • Selbstbewusstes Auftreten
  • Erfolgreiche Gesprächsführung
  • Leistungen anerkennen

Umgang im Team und mit dem Team
  • Motivation und Motivierung
  • Wertschätzung
  • Teambildung und Gruppendynamik
  • Effizientes Arbeiten im Team

Führungsaufgaben im Labor
  • Ziele formulieren und Ziele vereinbaren
  • Die Sandwich-Position
  • Führungsinstrumente

Tag 2: 20.09.2017 Arbeitsrechtliches Grundwissen Teil 1 | Mondt

Bewerberverfahren und Einstellung von Mitarbeitern
  • Stellenbeschreibung
  • Einstellungsgespräch
  • allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)

Mitwirkungsrechte des Betriebsrates/Personalrates

  • Rechte und Pflichten des Betriebsrates insbesondere Mitbestimmung in personellen und sozialen Angelegenheiten

Gestaltung von Arbeitsverträgen

  • Flexibilisierung der Arbeitszeit
  • Nebentätigkeitsverbote
  • Beauftragung von Mitarbeitern (Arbeitssicherheitsbeauftragter, QM)
  • Arbeitszeitgesetz
  • Verstöße gegen das Arbeitszeitgesetz in Verbindung mit Arbeitsunfällen - Haftung von außen, Rückgriffsansprüche der Berufsgenossenschaft

Arbeitszeugnisse richtig gestalten



Tag 3: 21.09.2017 Arbeitsrechtliches Grundwissen Teil 2 | Brombach

Befristung, Teilzeit, Abgrenzung von Mitarbeitern
  • befristete Arbeitsverhältnisse
  • Ausbildungsverhältnisse
  • Teilzeitbeschäftigung: Werksstudenten, Praktikanten, Leiharbeitnehmer
  • Unterschiede der Aufgaben und Pflichten von Prokuristen, leitenden Angestellten, Geschäftsführern
  • Arbeitsverträge und deren Besonderheiten bei Leiharbeitnehmern und Azubis (Fürsorgepflicht, Arbeitssicherheit)

Kündigung von Arbeitnehmern

  • Überblick über personen- und verhaltensbedingte Kündigung
  • betriebsbedingte Kündigung
  • außerordentliche Kündigung
  • Änderungskündigung
  • besonderer Kündigungsschutz
  • Ermahnung und Abmahnung

Das laufende Arbeitsverhältnis

  • Direktionsrecht
  • Umsetzen und Versetzen
  • Maßregelungsverbot
  • Abgrenzung disziplinarischer/fachlicher Vorgesetzter
  • Kommunikation mit der Personalabteilung
  • Mutterschutz

Zielgruppe:
Fachlich technische Führungskräfte und Laborleiter, denen Mitarbeiter unterstellt sind oder die vor der Übernahme von Personalverantwortung stehen.

Kosten:
1.209,00 Euro zzgl. MwSt. (1.438,71 Euro)

Termin:
19.09.2017 - 21.09.2017

Anmeldeschluss:
Bis zum 18.09.2017 unter
http://anmeldung.klinkner.de

Dozent/Kursleitung:
Silke Brombach, Karl Höppner-Zierow, Christopher Mondt

Veranstaltungsort:
Mercure Hotel Saarbrücken City
66111 Saarbrücken, Hafenstraße 8

Kontakt:
Frau Elke Bonny
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist gegen Spam Bots geschützt, Sie müssen JavaScript aktivieren, damit Sie es sehen können
Telefon: +49 (0) 681 / 982 10 - 0
Fax: +49 (0) 681 / 982 10 - 25
WWW: http://www.klinkner.de

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